Wanneer u besluit om zelfstandig verpleegkundige te worden, rijst vaak de vraag: moet u als eenmanszaak werken of een bedrijf oprichten? Het antwoord hangt af van uw situatie, uw doelstellingen en de werkomgeving die u wenst.
Hier vindt u een duidelijke gids om u te helpen de voordelen en beperkingen van elke optie beter te begrijpen en de status te kiezen die het beste bij uw professionele situatie past.
De twee statuten begrijpen: zelfstandige of vennootschap
Als zelfstandige natuurlijke persoon werkt u onder uw eigen naam. U bent verantwoordelijk voor uw inkomsten, maar ook voor uw schulden. De procedures zijn eenvoudig en de boekhoudkundige vereisten zijn minimaal.
Het oprichten van een bedrijf (zoals een SRL) daarentegen geeft uw bedrijf een eigen juridisch bestaan. Uw aansprakelijkheid is beperkt tot uw inbreng. Dit kader biedt betere bescherming, maar brengt ook meer regels met zich mee: dubbele boekhouding, wettelijke verplichtingen, aanvullende aangiften.
Criteria voor het maken van de juiste keuze
Om u te helpen bij uw beslissing, kunt u uzelf de volgende vragen stellen:
1) Wat is mijn verwachte inkomen?
Als uw inkomen bescheiden is, volstaat de status van zelfstandige. Boven een bepaalde drempel (vaak rond de € 50.000 netto winst per jaar) wordt een bedrijf vanuit fiscaal oogpunt aantrekkelijker.
2) Moet ik mijn persoonlijke vermogen beschermen?
Met een bedrijf kunt u uw privévermogen scheiden van uw professionele risico’s.
3) Voel ik me comfortabel met administratieve taken?
De status van een bedrijf vereist meer nauwkeurigheid. U zult ondersteuning nodig hebben, met name op het gebied van boekhouding.
4) Wat zijn mijn ambities?
Als u wilt samenwerken, personeel wilt aannemen, wilt investeren of uw projecten wilt uitbreiden, biedt een bedrijf u meer flexibiliteit.
De invloed van belastingen op uw beslissing
Als zelfstandige wordt uw inkomen belast volgens een progressief tarief. Hoe meer u verdient, hoe meer belasting u betaalt. Als bedrijf zijn winsten onderworpen aan vennootschapsbelasting, die vaak een gunstiger vast tarief heeft. Dit stelt u ook in staat om uw inkomen te spreiden via vergoedingen of dividenden.
Maar let op: u moet rekening houden met de extra kosten die gepaard gaan met het runnen van een bedrijf om te beoordelen of de verandering echt winstgevend is.
Status en sociale bescherming: weinig verschil
In beide gevallen draag je bij als zelfstandige. Of je nu een bedrijf hebt of niet, je sociale rechten (pensioen, gezondheidszorg, uitkeringen) blijven vergelijkbaar. Het voordeel van een bedrijf ligt meer in de flexibiliteit bij het beheren van je persoonlijke inkomen.
Wanneer moet u overwegen om een bedrijf op te richten ?
Veel verpleegkundigen beginnen als freelancer. Dat is eenvoudig, snel en efficiënt. Maar wanneer uw bedrijf groeit, uw inkomen stijgt of u nieuwe projecten krijgt, kan het oprichten van een bedrijf een logische stap zijn.
Het veranderen van uw status is een belangrijke beslissing die persoonlijke ondersteuning verdient. Bij My Nurse Expert ondersteunen we freelance verpleegkundigen in elke fase van hun carrière, inclusief dit soort overgangen.
Weet u niet zeker of u freelancer wilt blijven of een eigen bedrijf wilt opzetten? Neem contact met ons op. We analyseren samen uw situatie om u te helpen een keuze te maken die aansluit bij uw doelstellingen en uw realiteit in het veld.